Financial Controller
Ter vervanging van zwangerschapsverlof zoeken wij een Financial Controller. Het doel van de functie als Financial Controller is het ondersteunen en adviseren bij financiële, bedrijfskundige en strategische vraagstukken. Je draagt zorg voor de kwaliteit van de financiële processen, het verder professionaliseren van de Finance afdeling, het uitvoeren van controles en administratieve werkzaamheden ten behoeve van interne en externe opdrachtgevers. Je draagt bij aan een betrouwbare, volledige en tijdige bedrijfsadministratie en ondersteunt de Finance Manager met het verzamelen van informatie en het opstellen van interne en externe rapportages .
De volgende werkzaamheden behoren onder andere tot jouw takenpakket:
Voorbereiden van periodieke rapportages, jaarcijfers en W&V- rapportages
Uitvoeren en tijdig afronden van de maandafsluiting en de jaarafsluiting
Opstellen en beheren van balansdossiers
Opstellen en bijdragen aan opbouw bottom-up budget
Beheren en optimaliseren van de AO/IC-processen (administratieve organisatie/ interne controle)
Uitvoeren van btw-aangiften, zowel per maand als per kwartaal voor de verschillende Skins entiteiten
Klaarzetten en betalen van de salarissen, inclusief de verwerking van de loonjournaalposten in de financiële administratie.
Uitvoeren van overige boekhoudkundige werkzaamheden
Voorbereiden van het dossier m.b.t. de jaarafrekening, inclusief bijwonen inventarisaties en rond rekenen goederenstroom
Aansturen financiële medewerkers (samen met de Finance Manager)
Opstellen Business Cases
Controleren van facturen en de betaling hiervan
Opstellen en indienen van CBS Opgaves
Je hebt minimaal een afgeronde HBO diploma in de richting economie, bedrijfskunde en/of accountancy en minimaal 4 jaar werkervaring in een soortgelijk functie. Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving (RJ, NV COS). Ervaring met ERP systemen zoals exact, SAP, Oracle, Microsoft Dynamics, kennis van Navision/Microsoft Dynamics is een pré net zoals Power BI . Je bent per 1 juli beschikbaar en beheerst de Nederlandse taal goed in woord en geschrift.
Skins biedt een veelzijdige functie in een prettige informele werksfeer. In dit groeiende ambitieuze bedrijf en een enthousiast team van collega's kun jij elke dag weer het verschil maken!
Het betreft een functie voor ongeveer 7 maanden voor gemiddeld 32 uur per week.
Wij werken hybride.
De functie is in te vullen met tijdelijke dienstverband. Eventueel staan wij ook open voor invulling van de functie als interim/ZZP
Ben je geïnteresseerd en herken je jezelf in dit profiel? Volg dan de stappen onder de 'Solliciteer nu' knop. We vragen je om naast je cv een aantal vragen te beantwoorden (in plaats van een motivatiebrief).
Mocht je vragen hebben over de inhoud van de vacature, dan kun je contact opnemen met Marieke Jager (Recruiter) op 06-14028319 of via jobs@skins.nl.
Een integriteitscontrole via het waarschuwingsregister van de stichting Fraude Aanpak Detailhandel is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Voor aanvang van de werkzaamheden dient een VOG te worden overlegd.
Skins is in 2000 opgericht als Nederlands’ eerste in niche cosmetica gespecialiseerde retail concept. Skins onderscheidt zich door persoonlijke service, een hoog kennisniveau van de medewerkers en een merken collectie die nergens anders in Nederland verkrijgbaar is. Het succes van Skins heeft geresulteerd in een brede acceptatie van ‘niche’ cosmetica en een groeiend aantal Skins winkels, deels eigen, deels franchise en een distributietak met ruim 250 winkels als klant.
De grootste drijfveer van alles wat met Skins te maken heeft blijft altijd passie. Van de merken tot aan de dagelijkse bedrijfsvoering in de winkels. De bedrijfscultuur van Skins is het best vergelijkbaar met een familiebedrijf. Korte lijnen waarbij lange termijn visie voorop staat. Skins is onafhankelijk en behoort niet tot een groter conglomeraat.